Louisa and her co-founder, Ronja Hoffacker, developed their app, Equaly, to tackle two of these critical dimensions—Mental Load and Care Work—offering a game-changing tool to conquer the often
invisible and overwhelming burdens of family life. Zur Folge

Janina spricht mit Ronja Hoffacker von equaly darüber, dass gerechte Aufteilung von Mental Load aber nicht immer 50/50 bedeuten muss – sondern eine Regelung, die für den Moment für beide Personen passt, die beste ist. Das herauszufinden und immer wieder neu zu verhandeln ist herausfordernd aber lohnend, denn letztendlich ist es eine Investition in sich selbst und prägend für das spätere Verhalten der Kinder in Beziehungen. Zur Folge

Wer putzt das Bad und wer die Küche? Wer mäht den Rasen und wer sorgt für den Reifenwechsel? Wer kümmert sich um die kranken Kinder und wer um die alten Eltern? Diese Konflikte kann man ganz klassisch lösen, indem die Frau Kinder und Küche wählt und der Mann die Reifen. Oder aber man handelt die Aufgaben sorgfältig aus - so wie Louisa Plasberg und Ronja Hoffacker es vorschlagen, die Gründerinnen von equaly. Zur Folge

Care-Arbeit und Mental Load: Themen, die in Partnerschaften vor allem Frauen übernehmen. Das wollen Louisa Plasberg und Ronja Hofacker ändern. Sie haben die Idee zu einer App gehabt, die mehr Bewusstsein schaffen soll. Durch ihre App "Equaly" können Paare Alltagsaufgaben und kleine Jobs besser und gerechter aufteilen. Zur Folge

Die App equaly der Gründerinnen Louisa Plasberg und Ronja Hoffacker erleichtert es Paaren, die Care-Arbeit gerecht aufzuteilen.

Jede Beziehung erfordert Arbeit – diese muss allerdings nicht immer in Form von Therapie oder Coaching stattfinden. Deshalb stellen wir dir Tools vor, mit denen du spannende Fragen stellen kannst und hoffentlich tiefgehende Antworten findest. Unsere Autorin hat sie selbst getestet. Zum Artikel

Mateja Mögel, Chefredakteurin von Freundin, ist die Gastgeberin dieser Podcast-Episode. Ihre Gäste sind Teilnehmerinnen des Programms FemVisible. Sie alle haben ein Start-up gegründet und sprechen mit Mateja darüber, was ihre größten Learnings sind, welche Tipps sie weitergeben würden und woran sie auch gescheitert sind.  Zum Podcast

Er mäht den Rasen und kümmert sich um Reparaturen, sie übernimmt den Rest? Ronja Hoffackers App soll helfen, Sorgearbeit gerecht aufzuteilen. Mehr lesen

Louisa und Ronja helfen mit ihrer App equaly Paaren dabei, Care-Arbeit gerecht aufzuteilen.

Bei Geld hört die Freundschaft auf, heißt es oft. Und über Geld in der Beziehung sprechen? Irgendwie unromantisch. Auch unseren Beziehungen spielt Geld eine wichtige Rolle. Und das führt oft zu Konflikten, die nicht nur mit dem Geld an sich zu tun haben, sondern auch mit Wertschätzung. Dazu spreche ich mit Journalistin und Moderatorin Anna Dushime und Louisa Plasberg, Gründerin von equaly. Zum Podcast

"Du kannst alles werden", mit diesem Satz ist Katja aufgewachsen. Als Ostdeutsche war es für sie normal, dass auch ihre Mutter Vollzeit arbeitet. Bis Katja einen Westdeutschen heiratet, 3 Kinder bekommt und merkt: Es ist verdammt schwer, den traditionellen (westdeutschen) Geschlechterrollen zu entkommen. Zum Podcast

Vereinbarkeit und eine gleichberechtigte Beziehung als Paar zu leben ist eine Herausforderung, an der vermutliches jedes Paar irgendwann zu verzweifeln droht - Equaly hilft euch dabei, dieses Thema als Team anzugehen. Zum Podcast

Louisa und Ronja wollen die Welt ein bisschen harmonischer machen. Die beiden Wahl-Berlinerinnen haben sich das Thema Care-Arbeit zur Mission gemacht und behaupten: mit ihrer App Equaly gibt's 64 Prozent weniger Streit. Mehr lesen

Mit der Web-App Equaly können Paare ihre Care-Aufgaben angehen und steuern -individuell, mit Gewinn für die Partnerschaft. Die Gründerinnen Ronja Hoffacker (I.) und Louisa Plasberg haben Unternehmen wie Beiersdorf überzeugt.

​Das Start-up von Louisa Plasberg hilft, eine möglichst gleichberechtigte Beziehung zu führen. ​Mit Equaly bieten Sie ein digitales Tool an, das Paare bei Care-Arbeit, Vereinbarkeitsplanung und Finanzenunterstützt. Wie sind Sie auf die Idee gekommen?

Unsere Jury hat über 400 Minuten Bewerbungsvideos gesichtet, über 5 Stunden lang gevoted, diskutiert und persönliche Auswahl-Gespräche geführt. Diese 7 Gründerinnen/-Teams haben unsere Jury überzeugt:⁠ ⁠ Louisa Plasb​erg und Ronja Hoffacker, Gründerinnen von equaly (@joinequaly)⁠. Mehr lesen

Klar teilen wir Haushalt, Kinderkram und Mental Load fifty-fifty auf! Sicher,

dass ihr das tut? Das fragten sich Louisa (u.l.) und Ronja, denn in ihrem Umfeld lief das oft holprig. 

Kannst du dir vorstellen, dass wir mit einer App mehr Gleichberechtigung erzielen können?

Ich war etwas skeptisch, bis ich mit der Co-Gründerin und Mutter Ronja Hoffacker gesprochen hab.  Zum Podcast

In unserem Format „Role Model of the Week“ stellen wir euch jede Woche Personen vor, die uns in irgendeiner Weise begeistert, inspiriert oder zum Nachdenken gebracht haben. Diese Woche sind das gleich zwei: Louisa Plasberg und Ronja Hoffacker, die uns mit ihrem Einsatz im Equal-Care Movement beeindruckt haben! Mehr lesen

Das Start-up “equaly” der beiden Gründerinnen Louisa Plasberg und Ronja Hoffacker hat nun das erste “Equal-Care-Tool” für Paare gelauncht und sorgt unter anderem für eine bessere Aufgabenverteilung im gemeinsamen Alltag als Paar. Ab dieser Woche könnt ihr Teil der “equaly” Community werden! Mehr lesen

Die Plattform equaly will den Gender Care Gap schließen und hat dafür einen digitalen Begleiter gelauncht. Nimmt Stress und Druck zuhause, und hilft, Care-Arbeit gerecht zu verteilen. Mehr lesen

Louisa Plasberg und Ronja Hoffacker haben equaly gegründet, um Paare bei einer gerechten Aufteilung von Care-Arbeit und Mental Load zu unterstützen. Im Mai standen sie noch als Finalistinnen des Gründer*innen Pitches bei uns auf der 5050 Stage. Am Montag ging equaly nun offiziell an den Start. Was Gender Care Gap und Motherhood Penalty mit equaly zu tun haben und wie sie dagegen vorgehen, erklären die beiden im Interview. Mehr lesen

Hin und wieder führe ich Diskussionen darüber, ob man als kinderloses Paar beim Thema “Mental Load” überhaupt mitreden kann. Ich finde: absolut JA! Ich habe mich deshalb sehr gefreut, mit meinem Partner equaly testen zu können – ein digitales Programm, mit dem ihr euren Alltag strukturieren und eine individuelle Care-Arbeits-Aufteilung festlegen könnt. Mehr lesen

Louisa Plasberg and Ronja Hoffacker are the co-founders of equaly, the reconciliation platform for couples. Both Louisa and Ronja were participants in the Berlin Startup Scholarship program, which has played a significant role in supporting their entrepreneurial journey. Mehr lesen​

Reden wir über Geld. Und zwar mit Ronja Hoffacker (Foto links) und Louisa Plasberg, den beiden Gründerinnen von equaly. equaly ermöglicht Paaren, sich Care-Arbeit bewusst aufzuteilen und ihr individuelles Vereinbarkeitsmodell zu finden. Mehr lesen

Unsere Initiative 5050 by OMR steht vor allem für eines: Fairness. Auf der Bühne diskutieren Gründer*innen, Leader*innen und Aktivist*innen auch in diesem Jahr wieder, wie wir in Zukunft gleichberechtigt leben und arbeiten können. Zum Video

Louisa Plasberg hatte nach ihrem Politikstudium einen Bilderbucheinstieg in Berlin. Nach kurzer Zeit merkte sie, dass sie was verändern möchte und wagte den Schritt in die Selbstständigkeit. Nachdem diese dann sehr gut lief, entschied sie sich dazu equaly zu gründen mit dem Ziel Paare zu  ermutigen, offen darüber zu sprechen, wie sie Care Arbeit – also Kinderbetreuung, Haushalt & Co.– in ihrer Beziehung aufteilen wollen. Zum Podcast

Einkaufen, putzen, kochen, Wäsche waschen - und jetzt auch noch ein Kind. Wie kann man Care Arbeit als Paar fair aufteilen? Für Christina und ihren Mann Moritz war immer klar: Wir machen 50:50. Aber wie funktioniert das ganz konkret? Wie sieht eine typische Woche aus? Und: Welche Herausforderungen gibt es? Zum Podcast